
Evoluer dans sa pratique de formateur
Prochaine Date BAYONNE – 22 mai 2023 au tarif de 490€HT/pers
Présentiel
Distanciel
Analyser sa pratique de formateur et évoluer est essentiel à notre profession!
Engager ses participants et dynamiser la formation est nécessaire.
La technologie avance très vite, les méthodes également!
Klaxoon, Wooclap, Beekast … sont rentrés dans notre quotidien
Des Quizz, des sondages, des activités en intelligence collective …
Pour faire le point:
Nous vous proposons une journée d’échange de pratiques animées par un formateur expérimenté qui vous guidera tout au long de cette journée pour faire ressortir les meilleur de vous même et mettre en avant les axes de progression à mobiliser!
Repartez avec une boîte à idées
- Format : A distance /En mixte (Blended Learning)
- Pré-requis : Avoir une première expérience de la formation professionnelle continue
- Public visé : Formateurs, formateurs internes, formateurs occasionnels
- Durée : 1 jour – 7 heures
- Délai d’accès : Sur demande – Maximum 2 mois après signature du devis
- Tarif Inter : 550€ HT / – 15% pour les formateurs indépendants
- Tarif Intra : A partir de 1 190 € HT /jour jusqu’à 8 participants
- Outils pédagogiques : Présentations, outils interactifs, travail en sous groupe, plate-forme collaborative …
OBJECTIF DE LA FORMATION
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- Comprendre la notion d’intelligence collective
- Préparer des ateliers adaptés au besoin
- Utiliser l’intelligence collective comme levier de motivation
LES BENEFICES DE CETTE FORMATION
Notre organisme organise ses formations dans des salles accessibles PMR – Toute demande particulière peut nous être portée et sera traitée avec la plus grande attention
PROGRAMME
Rappel sur le rôle du formateur – de formateur à facilitateur
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- Clarifier le rôle du formateur
- Comprendre sa fonction de formateur-accompagnateur -facilitateur
- Identifier ses points forts et ses axes d’amélioration
- Atelier collaboratif en sous groupe et Debriefing
Se connaître en tant que formateur
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- Quel type de formateur je suis? (test)
- Quel impact sur mes animations?
- Quelles méthodes j’utilise? Quelles méthodes utilisent les autres formateurs ? Quelles difficultés?
- Identification des axes de progression – Mise en place d’un plan d’action
Rappel sur les différentes personnalités en formation
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- Comprendre les différents leviers de motivation de l’adulte et des différentes stratégies d’apprentissage
- Exercice : Travail collaboratif et exercice pratique en sous groupe (type pédagogie inversée + Quiz)
- Analyse de pratique : Est-ce que je prends en compte les différents profils? Les différents leviers de motivation? … Quel impact?
- Plan d’action – Axes d’amélioration
Dynamiser et « moderniser » sa formation
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- Choisir ou appliquer les techniques pédagogiques les plus adaptées et les faire vivre (Quiz, jeux, outils collaboratifs, Ice breaker,vidéo …)
- Rendre les apprenants acteurs de leur formation (travail en groupe, ateliers, cas pratiques …)
- Intégrer le digital : quand, comment?
- Utiliser les jeux en formation : quand, pourquoi?
- Retour d’expériences/ Axes de progression : qu’est-il possible d’intégrer dans ma formation?
- Création d’une boîte à idées
Bilan
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- Envisager les axes de changement
- Plan d’action : engagements sur le court et moyen terme
- Bilan et évaluation
VOS FORMATEURS POUR CETTE FORMATION
Formateurs : Formateur expérimenté et formé à la formation à distance